随着院管理提升行动的推进，围绕着自我诊断中暴露的短板和弱项，在第一期分享交流会的基础上，8月26日，规划发展部举办管理提升（第二期）分享交流会暨青年大讲堂。
本期讲堂以如何提升市场开拓和管理能力，打造一支过硬市场队伍为主题，邀请了4位一线青年骨干，代表院四个产业板块做主题分享。通过每位主讲人生动的讲述，让大家了解了各版块市场业务的“不同”和“相同”，通过不同业务让彼此都了解各自产品的特点和市场对应的客户（业主），通过相同流程也增强了对业务能力和管理水平的提升。
此次会议最大共识就是四位主讲人都提到的“精神”：“长征精神”、“钻研精神”、“扎根精神”、“勤勉精神”，这四种精神鼓舞了在场的每一个人，市场如战场虽激烈且艰难，但是在这些精神的支撑和鼓励下，每位冶金地质人都会在这个过程中不断自我提升，不断攻坚克难。
各产业单位的市场负责人、一线职工等共75人通过线下和线上的方式参加学习交流。
