一、招聘岗位
1、工程技术员（物探偏航重磁、航电方向、地震专业、矿床地质专业、地质大数据专业）
任职条件和岗位职责：研究生及以上学历，有良好的沟通和人际交往能力、组织协调和承压能力，能熟练运用CAD、Mapgis、Office等专业软件。品学兼优，积极上进，具有创新精神，勇于担当，有相关工作经验者优先。要求工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差。负责勘探质量监督、数据采集、数据整理、数据处理、负责成果报告编制工作。完成上级领导布置的与工作相关的其它内容。
工作单位：资源勘查分公司
2、工程技术员（遥感地质相关专业）
任职条件和岗位职责：研究生及以上学历，接触过一项遥感技术，在地质制图、地质矿产资源勘查及环境、工程、灾害地质调查研究中有应用工作者优先。工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差。负责遥感影像、GIS数据的处理、分析及解译、相关文档的归类整理；负责提供遥感方面技术支持、遥感项目或课题申报书撰写及执行。完成上级领导布置的与工作相关的其它内容。
工作单位：资源勘查分公司
工程技术员（测绘工程相关专业）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历,熟练使用各种测绘设备等工作、掌握物探相关软件，熟悉项目外业数据采集、内业数据建模。要求工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差。负责项目外业施工、基础测绘、三维激光扫描等数据采集整理、制定有关测绘工作方案；负责野外测量、数据处理、成果报告编制工作。完成上级领导布置的与工作相关的其它内容。
工作单位：资源勘查分公司
3、工程技术员（测绘工程、地理信息相关专业）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，熟练操作测绘设备、熟练使用office及CAD、3DMAX等常用软件，熟悉项目外业数据采集、内业数据建模。要求工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差。负责仪器操作、维护、野外数据采集。完成上级领导布置的与工作相关的其它内容。
工作单位：城市治理分公司
4、工程技术员（物探相关专业）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，了解接触过矿产资源勘测项目或城市建设、交通建设领域勘察项目。对物探相关的设备或仪器，对工程勘察、物探现场工作流程、数据采集、整理、方案及报告编写有一定的了解。要求工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差。负责利用地球物理方法手段开展勘探工作；负责数据采集、整理工作；负责项目的技术规范、方案与实施计划对项目实施方案提供合理化建议。
工作单位：城市治理分公司
5、市场专员（市场营销相关专业）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，具备敏锐的市场洞察力，具有很强的沟通、协调能力和团队合作精神，有集体荣誉感，有责任心。熟悉或了解公司主营业务的优先考虑。能够适应经常出差。负责市场调研、开发及市场信息汇总；负责新项目开发，可行性项目对接及持续跟进，并对已有客户进行日常维护。
工作单位：城市治理分公司
6、市场区域经理
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，具备敏锐的市场洞察力，具有很强的沟通、协调、组织能力。具有团队合作精神，集体荣誉感，责任心。熟悉或了解公司主营业务的优先考虑。能够适应经常出差。负责市场信息整合、市场调研分析，市场开发定位，扎实开展公司企业形象、技术优势、产业品牌的宣传和推广，深度挖掘潜在市场;负责维护现有市场和重要客户，落实客户实际需求，为客户定制可行性解决方案；负责与客户之间的商务谈判，制定年度、季度、月度市场开发计划。
工作单位：环保公司
7、分析检测员（分析化学、应用化学相关专业）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，踏实肯干，对工作认真负责，吃苦耐劳，有一定的化学检测基础。熟悉检测标准，要求工作细致认真，有较强的工作责任心。负责仪器房间安全卫生，完成内部质量控制活动；负责实验室评审扩项分配任务；负责数据检测任务。
工作单位：环保公司
8、质控员
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，化学分析专业优先。身心健康，具备良好的适应和学习能力。熟悉实验室质控体系运行。负责出具检测报告；负责内部质量控制；负责内审工作。
工作单位：环保公司
9、工程技术员（农业资源与环境相关专业 ）
任职条件和岗位职责：本科及以上学历，学习能力强，要求工作细致认真，有较强的工作责任心，能够适应经常出差，能接受多种工作任务调配。具有较强的客户沟通能力，有较扎实的环境或农业相关专业知识。负责对接、把握客户需求，完成环境、农业调查及修复工程类项目的组织与实施；负责跟进项目实施进展，对项目实施过程中的质量、进度、安全管理提供技术支持。
工作单位：环保公司
二、薪资待遇
按照中国冶金地质总局地球物理勘查院（中勘地球物理有限责任公司）薪酬规定执行。
三、报名邮箱及联系方式
报名邮箱：wkyhr@geoexp.cn
联系人：方泽雯
联系方式：0312-5905392
四、其他
（一）应聘人员提供的资料应真实可靠，如有虚假，取消录用资格。已录用的，解除劳动合同。
（二）公司承诺对应聘人员的应聘信息保密。
（三）公司通过电话、短信及邮箱等方式通知入围者有关事宜，未入围者不再另行通知。应聘人员务必保持通讯畅通，以便联络。
（四）公司有权根据岗位变化及报名情况等因素调整、取消或终止相关岗位的选聘工作，并对本次公开招聘享有最终解释权。